华为干部培养PPT、华为干部培养管理资料合集

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对标华为,我们看到华为内部人才倍出,但实际上华为的干部队伍也是从诸多问题到最后逐渐完善的。对于干部队伍建设,华为主张采用训战结合的方式,将军是打出来的,并形成了一整套的管理者培养实操,帮助干部实现由士兵、英雄、班长到将军,这样逐步进阶的职业发展路径。

华为公司的干部培养极富特色,一是因为这个队伍十分庞大,后备资源十分丰富;是因为适应公司发展的需要,在培养的时候有许多独特而有效的做法;三是战略预备队的做法在国内公司是首创,而且坚持多年。

本套资料包含华为干部培养PPT、华为干部培养资料,展示如下

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